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El empleador Concretará los requisitos de conocimiento y praxis en seguridad y salud en el trabajo necesarios para sus trabajadores, aún debe adoptar y mantener disposiciones para que estos los cumplan en todos los aspectos de la ejecución de sus deberes u obligaciones, debe ser revisado exiguo 1 momento por año, Encima todo empleado sin importar el tipo de contratación cobrará una inducción antes de iniciar sus labores dedicada a la identificación de peligros y riesgos Campeóní como lo concerniente a los accidentes laborales y enfermedad sindical.

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Atender las solicitudes de información y/o consultas efectuadas por el sucesor –registrado o no- a través del portal web.

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Si todo lo documentado efectivamente esta funcionando y ademas, si todo lo que se esta aplicando esta siendo efectivo y eficaz en la reducción de los niveles de peligro.

El apoyo a la gestión para consolidar la entidad como referente de la formación integral para el trabajo.

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Achicar los posesiones perjudiciales provocados por el trabajo en personas enfermas o portadoras de defectos físicos.

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Mediante análisis de contexto y aplicación del shakira musica documento de estándares mínimos del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo, resolución 0312 de 2019. La empresa evaluada solo obtuvo un 17% de cumplimiento, lo cual la ubica por debajo del 60% catalogándola en estado crítico frente a lo requerido por los estándares del shakira y ozuna SGSST Colombiano y por lo cual sugirieron acciones puntuales para tener en cuenta En el interior del plan de mejoramiento organizacional del Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo PDF

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